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Unser Leitbild

Wofür wir stehen und wonach wir arbeiten

Qualität als Prinzip

Das Leitbild fußt auf dem Grundsatz des Qualitätsprinzips, wobei alle Mitarbeiter dieser Grundprämisse verpflichtet sind. Unser Hauptziel ist die dauerhafte Eingliederung der Teilnehmenden in den ersten Arbeitsmarkt. Angesichts der regelmäßigen Befragungen von Teilnehmenden, Dozenten und Multiplikatoren sowie der fortlaufenden Evaluierung wird Qualität messbar

Bildung als zentrales Kerngeschäft

Unser Kerngeschäft ist die professionelle Bildung, deren vornehmliches Interesse sich in der Prozessbegleitung theoriebasierter und praxiserfahrener Dozenten ausdrückt, wodurch sich die Teilnehmenden auf hohem Niveau ganzheitlich weiterentwickeln können.

Im Zentrum der Mensch

Der Mensch mit seinen Bedürfnissen steht dabei im Mittelpunkt: Unsere Ziele sind darauf ausgerichtet, diese zu erfüllen und bei den Kunden höchste Zufriedenheit zu erreichen.

Risikomanagement

Flexibles Risikomanagement beantwortet den Wandel des Wirtschaftsmarktes.
Bei Marktveränderungen nutzt die Bildungsakademie Dr. Dorothea Emmerl Chancen, bewertet eventuelle Risiken und begegnet diesen mit langjähriger Erfahrung

Innovation und Beständigkeit

Die Bildungsakademie Dr. Dorothea Emmerl orientiert sich an zwei Prämissen:
Einerseits werden fortlaufend notwendige Neuerungen in die betrieblichen Abläufe implementiert, andererseits stehen wir für Beständigkeit in der Umsetzung bleibender Werthaltungen.